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    【职场关系】人人必学的向上管理课，23节课教你搞定领导！

    拆解真实案例 掌握沟通技巧

    适合人群：对职场上下级关系感到焦虑的人

    共23节
    1124人学习
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    • 专栏介绍
      为什么?你努力工作，
      领导还是不信任你?
      为什么?干活领导第一个想到你,
      可升职加薪却没有你?
      凭什么?能力不如你的同事，
      总能得到领导信任，晋升比你快?
      为什么?你的辛勤付出
      最后却都成了领导的功劳?
      如果你在职场存在这些疑惑，那么这是一堂不可不学的课程，《职场关系攻略-上级篇》帮你解决以上问题;
      每一堂课解锁一个与上级相处沟通的难题;挖掘事后的本质与解决方案，即学即用;打通你从初入职场到晋升加薪与上级之间关系的沟通通道，成就自己的职场王者之路。
      讲师介绍
      王晓芳
      企业转型与建设专家职场管理教练
      创业者导师
      壹创新商学创始人聚商圈集团董事长
      她是,王晓芳
      12年从职场小白摸爬滚打到集团董事长,拥有16年企业管理咨询经验;
      培养过100位以上总经理、CEO,现任职各大集团公司;全国开设过200期总裁培训班;她壹创新商学创始人、聚商圈集团创始人,她是最懂你的职场管理专家。
      适用人群
      对上级关系感到
      刚刚步入职场的新人
      彷徨焦虑的职场菜鸟
      这堂课正适合你
      想要与上级关系得到
      看不透与上级的关系
      改善并受益的职场人士
      处理不好与上级关系的职场人
      你将收获
      1.解决99%与上级相处的问题
      2.让你对领导不再畏惧
      3.让领导对你委以重任
      4.搞定上级为升职加薪的铺路
      5.让能力和职位匹配
      6.让薪资达到心理预期
      7.最后，搞定你的领导!
       

       

      • 01

        在职场的价值，就是你资本的累积！超出这三条底线，你就危险了

        试看
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      • 02

        职场一路飙升的秘密：首先入职前就要搞定领导对你的印象分

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      • 03

        入职新公司，如何跟领导搞好关系，迅速挤进公司核心管理层？

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        职场委屈需要被同情吗？答案是NO，吃得下委屈的人才有发展

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        领导总是抢我功劳咋办？低情商才去愤怒争辩，高情商的人都这么做

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        用心准备的方案，领导却不给我机会咋办？拍脑门做决策的领导咋治

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