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人力资源管理培训课程主要是些什么内容？

157****4939 提问于2022-10-13 09:11

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  • 人力资源培训课程的主要内容有：工作分析与职务设计、人力资源规划、员工招聘与录用、员工培训与发展、工作绩效考核、员工激励、薪酬和福利管理、劳动关系、人力资源管理的未来发展趋势可以通过远程教育的方式学习，随时报名随时学习。咨询热线：400-8288-068

    无锡成人培训中心 回答于2022/10/13 9:13:15
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