书法就业| 山东师范大学2024年招聘公告

作者：艺考书法来源：艺考书法 2024/10/14 12:01:17

山东师范大学齐鲁文化研究院2024年人才招聘公告山东师范大学...

山东师范大学齐鲁文化研究院2024年人才招聘公告山东师范大学齐鲁文化研究院是山东省属高校的教育部人文社会科学重点研究基地，也是集文史哲研究于一体、体现山东师范大学办学特色的科研教学机构。近年来，基地围绕主攻方向，立足学术前沿，全力推进科学研究、人才培养、社会服务和对外交流，切实服务国家文化发展和山东文化强省战略，取得突出*。2024年，齐鲁文化研究院面向国内外诚聘人才，需求如下：招聘信息“一、高层次人才招聘包括人才、拔尖人才、青年人才三类。相关待遇按照山东师范大学的有关文件执行。“二、博士招聘计划招聘3名博士，专业包括中国史、中国古典文献学、中国古代文学、考古学、中国哲学、艺术学。研究方向：中国史（先秦史、秦汉史、魏晋南北朝史）、中国古典文献学、中国古代文学（先秦文学文献、魏晋南北朝文学文献）、考古学（海岱考古、美术考古）、中国哲学（先秦两汉）、艺术学（中国古代艺术史）研究。招聘条件及相关要求详见学校网站《山东师范大学2024年公开招聘工作人员简章》）“三、联系方式联系人：刘老师联系电话：0531-86180163电子邮箱：463377599@qq.com“其他未尽事宜，按照山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅《关于印发2024年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》（鲁人社发〔2023〕14号）的相关规定执行。招聘条件（一）基本条件1. 具有中华人民共和国国籍；2. 遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；3. 具有良好的品行,身心健康；热爱高等教育事业，有奉献精神、团结协作精神和创新精神；4. 应届博士毕业生应于2024年12月31日前取得相应学历学位证书;5. 应聘高级岗位工作人员年龄应在50周岁以下（1973年2月以后出生），应聘中级岗位工作人员年龄应在40周岁以下（1983年2月以后出生）；6. 符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关规定和条件。（二）现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。相关待遇（一）按照学校有关规定, 为入职的优秀海内外青年博士（后）发放住房补贴；符合山东省、济南市人才政策的，享受有关待遇。（二）学校的优质基础教育资源（山东师范大学基础教育集团、附属中小学等）为子女成长提供良好就学环境。（三）学校在岗位聘任、访学进修、带头人培养等方面努力搭建人才成长平台。招聘程序（一）发布招聘信息通过山东师范大学网站（www.sdnu.edu.cn）面向社会发布招聘信息。（二）报名与资格审查1. 报名时间此次招聘岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起7个工作日后，根据岗位报名情况，适时启动面试、考察、体检程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2024年12月31日。2. 报名方式应聘人员可通过电子邮件、邮寄等方式向招聘岗位所在单位提出应聘申请。3. 报名材料包括：身份证、国家承认的学历和学位证书、科研成果及获奖证书、《山东师范大学2024年公开招聘报名登记表》（附件2，电子版须同时发至学校邮箱和应聘岗位邮箱，邮件名为“应聘+岗位名称+姓名”）、岗位要求的条件证明材料及其他相关证明材料。相关证明材料包括：在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具同意应聘的介绍信；全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交经毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业推荐表》（含经单位盖章的*单）；海外留学人员应聘的，应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、本人护照等材料。相关证明材料需提供电子版文档，一并通过邮件发送至相关邮箱。4. 对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，查实后取消其本次报名资格。（三）考试根据省属事业单位公开招聘的有关规定，面向博士人员招聘采取简化程序直接面试的方式组织,面试*即为考试总*。面试采取试讲和答辩（或技能测试）等方式进行，面试主要考察应聘人员是否具备应聘岗位的基本素质和基本技能，以及岗位所需要的专业基础和理论素养，试讲和答辩（或技能测试）*各占面试*的50%；面试总分为100分，设定*低合格分数线70分。（四）考察体检按照招聘岗位，根据应聘人员的考试总*，由高分到低分按照1：1.5的比例确定进入考察体检范围人选。学校成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。采取查阅档案、实地走访、考察谈话等多种形式，对考察人选进行政治素质和业务能力考察，并对人选资格条件进行复查。政治素质考察要突出政治标准，注重考察思想政治表现、遵纪守法情况、道德品质以及是否需要履职回避等。业务能力考察要突出工作能力，注重考察专业水平、工作实绩、岗位匹配度、心理素质等。并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。按照干部档案管理有关要求，加强对考察人选档案的审核。考察不合格者不予聘用。体检按规定组织，在学校规定的符合相应标准的医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。应聘人员按照规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检时须提供本人一寸近期正面免冠照片1张。对放弃考察、体检资格或者考察、体检不合格造成的空缺，根据工作需要,可从其他进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。（五）公示聘用对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源和社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。齐鲁文化研究院简介山东师范大学早在 20 世纪 60 年代就把齐鲁文化作为重点研究领域，著名学者安作璋、严薇青等曾发表过许多重要研究成果。1999 年，学校根据建设与发展需要，整合全校文、史、哲学术力量，正式组建齐鲁文化研究中心。2001 年 3 月，山东师范大学齐鲁文化研究中心成为山东省属高校的教育部人文社会科学重点研究基地。2013 年，经省委宣传部和省编办同意，山东师范大学整合校内外研究力量，组建山东省齐鲁文化研究院。同年，学校依托山东省齐鲁文化研究院，组建“齐鲁文化传承与山东文化强省建设协同创新中心”，2020 年入选山东省高校示范协同创新中心。2022 年，齐鲁文化研究院成为首批尼山世界儒学中心研究基地和首批山东省社科理论重点研究基地。同年，新成立的中希古典文明研究院，成为山东省外事研究与发展智库。齐鲁文化研究院现有中国古典文献学、区域文化与中国文学两个博士点，中国史、中国哲学、区域文化与中国文学 3 个硕士点。现有专兼职研究员60余人，其中专职教师28人，包括国家“万人计划” 1人，山东省“泰山学者”3人，“齐鲁文化英才”1人，学校“东岳学者”3人，“尼山学者”2人，博士生导师9人。在读博士、硕士研究生 80 余人。在王志民、江林昌、吕文明等著名学者的带领下，齐鲁文化研究院一直紧跟学术前沿，提倡不同之间的对话与交流，多层次多角度地开展齐鲁文化和中国传统文化研究，在中国早期文明、儒学与中国传统文化、黄河文化、礼学研究、古代石刻等方面形成了独具特色的研究优势。研究院成功申获国家和省部级课题 100 余项，其中国家社科基金重大项目 2 项。获省部级以上科研奖励 30 多项。在《中国社会科学》等重要报刊发表学术论文 1000 余篇。出版著作近 300 部，推出《齐鲁文化通史》《齐鲁历史文化丛书》《山东省历史文化遗址调查与保护研究报告》《山东地域文化通览》《山东文化世家研究书系》《中国名门家风丛书 · 山东辑》《历代诗咏齐鲁总汇》《书写中国文明史》《三礼学通史》《从儒风到雅艺：魏晋书法文化世家研究》《齐鲁文化要览》《黄河文化通览》等重要成果，在国内外学术界产生重要影响。齐鲁文化研究院不断加强学术交流与合作。近年来，多次成功举办学术交流活动，在国内外产生较大影响。齐鲁文化研究院的专家学者在新加坡国立大学、法国南特大学、瑞典海拉达伦大学、奥地利维也纳大学等宣讲齐鲁文化，与韩国安东大学孔子学院、济州大学中文系、成均馆大学儒教文化研究所等海外学术机构签署交流与合作协议，吕文明院长应邀在奥地利维也纳国际中心举行的尼山世界古典文明论坛上进行学术演讲，积极推动齐鲁文化走出国门走向世界。