2025年江苏选调生考试启动，笔试考情一览！

作者：南京状元兔公考来源：南京状元兔公考 2025/1/2 11:01:28

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小兔从2022年到2025年江苏选调生人数逐年增加，2025年江苏选调生公告已发布，什么是选调生，选调生分类，选调生流程是什么，小编为你解读江苏选调生。

小兔一、学校优选笔试考情（2024年）

江苏省学校优选的笔试为单独考试，在北京、天津、上海、南京、武汉、广州、成都、西安8个城市设置考点进行“素质测试”，一张试卷（行测＋申论），考试时长为3个小时，满分共150分。二、普通选调笔试考情（2024年）

江苏省普通选调是统一参加江苏省考试录用公务员笔试A类，考试时长为行测2个小时，申论2.5小时，每科满分100分。三、学校优选和普通选调的相同与不同

学校优选和普通选调都是选拔优秀应届毕业生的机制，旨在吸引和选拔高素质人才进入政府部门或相关机构工作。但是两者在奖励要求、职务要求、考试形式、考试内容、基层服务年限上都有不同。同学们可以根据自身的条件选择报考。四、选调生和普通公务员的区别

　选调生也属于公务员系统，但与普通公务员还是有一定区别的。　　1、报名条件不同　　选调生的报名条件除符合一般国家公务员的报名条件外，还要求是政治素质好，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生。主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部，本科生大部分省份要求是应届毕业生、中共党员、学生干部，三者缺一不可；研究生条件可酌情放宽，一般只要求中共党员、应届毕业生。　　2、培养目标不同　　选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选；公务员一般招考的是非领导职务国家公务人员。　　3、选拔程序不同　　选调生的选拔采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织（人事）部门考试考核相结合的办法；而公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，不需要院校党组织推荐。选调生的面试由各市委组织部组织，公务员面试由当地人事局负责。　　4、培养管理的措施不同　　选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式，选调生在基层工作期间，至少要脱产培训一次，时间一般不少于3个月；而公务员主要采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训。　　5、管理使用有所差别　　选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团，可以理解成一种特殊的干部身份。公务员是针对具体职能的职位，人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动范围取决于人事归属单位，在该单位人事管理范围内调动。　　6、发展前景有所差别　　发展前景有所差别选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部；而招考录用的公务员，是普通的机关工作人员。选调生提拔速度比公务员快得多，一般本科毕业定科员，硕士定副科，博士定正科。我国干部队伍中，许多年轻有为领导干部和相当一部分高级党政干部都是选调生出身，所以，组织部门一直把选调生工作视为优秀年轻干部的“源头工程”。　　总的来说，相对于公务员选调生必须是目标院校的应届中共党员，这些高标准说明其是组织部门重点培养的政治人才。而且，选调生的提拔速度通常比普通公务员快得多，本科毕业即可定科员，硕士定副科，博士定正科。这种快速的职业晋升通道，为选调生提供了更广阔的发展空间和前景。此外，在我国干部队伍中，许多年轻有为的领导干部和相当一部分高级党政干部都是选调生出身。因此，相对于公务员来说，选调生的职业发展前景更好。