【82人】 2025年度宜宾市公开考调公务员公告！

2025/7/20 0:41:34

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2025年度宜宾市公开考调公务员公告招录人数：82人报名时间：7月1日至7月6日考核方式：笔试+面试招聘公告节选

一、职位本次公开遴选（考调）共64个职位82个名额，职位为一级主任科员以下职级（或其他相当层次职级）职位。二、报名范围和条件（一）报名范围符合公开遴选（考调）条件的宜宾市内机关（单位）已进行公务员登记（含参照公务员法管理机关<单位>工作人员登记）且在编在岗的公务员（含参照公务员法管理机关<单位>的工作人员，下同）。中央机关、省级机关设在宜宾市内的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中符合条件的也可报名。部分职位限符合条件的选调生报考。（二）报名条件1.政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。3.具有2年以上基层工作经历。...三、程序（一）报名。采用网络方式报名，报名时间为2025年7月1日09:00至7月6日18:00。符合条件的报考者可登录宜宾人事考试网（https://www.ybrsks.com.cn）进行报名。（二）资格初审和职位调整。每名报名人员限报1个遴选（考调）职位。遴选（考调）单位根据报考者报送的资料进行资格初审，并通知报考者是否通过资格初审；报考者报名2个工作日后若未接到通知，请及时电话咨询遴选（考调）单位。遴选（考调）笔试开考比例为5:1，达不到开考比例的，报经市委组织部同意可适当放宽，但*低不得低于3:1。仍达不到开考比例的，按比例缩减或取消计划。职位调整情况将及时公告，报考了取消职位的人员可在规定时间内改报符合条件的其他职位。（三）笔试。考试分为笔试和面试，重点测查用党的创新理论指导分析和解决问题的能力。笔试由市委组织部统一组织，主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试满分为100分。笔试时间为2025年7月12日（星期六），具体时间、地点见准考证。考生于2025年7月9日至11日登录宜宾人事考试网自行打印准考证。（四）资格复审。根据笔试*从高分到低分的顺序按3:1进行资格复审（达不到规定比例的，符合条件的人员全部进入资格复审）。拟进入资格复审的最后一名为2人以上*并列的，并列人员均进入资格复审。资格复审合格的考生，由遴选（考调）单位通知面试具体时间和地点。（五）实干实绩评价。考生按要求填报准备实干实绩报告表（模板届时由遴选单位提供）及有关印证材料，经所在单位主要负责同志签字并盖章确认后，在参加资格复审时同步提交遴选（考调）单位。考生实干实绩报告材料务必真实准确，一经发现弄虚作假的，将取消考生遴选（考调）资格并实施禁考措施，同时追究参与作假相关单位和人员责任。（六）面试。面试可采取无领导小组讨论、结构化小组面试、集体面谈及结构化面试等方式进行，主要测试考生履行职位职责所要求的能力素质。由遴选（考调）单位严格按照有关规定组织实施。面试*满分100分，*低合格分数线为70分，低于70分的不能进入下一程序。（七）差额考察。按计分规则计算综合*（折合总分为100分）：综合*=笔试*×40%+面试*×50%+实干实绩评价得分×10%。各遴选（考调）单位于面试结束后，根据综合*从高分到低分的顺序差额确定考察对象（若综合*相同，则依次根据笔试、面试*高低确定），考察对象人数与遴选（考调）名额之比一般为2:1，对名额在2人以上的职位，可适当降低差额考察比例，但一般不低于1.5:1。未形成差额考察的职位，考察后由遴选（考调）单位结合人选情况决定考察对象是否进入下一环节。...