个人中心

登录 | 注册

咨询/预约我的订单我的网课我的问答我的评价我的权益浏览记录我的收藏
机构中心

教培机构
教培机构入驻教育宝平台、搭建私域流量运营系统或购买百度知了好学

查看详情登录后台

网课机构
录播课程和知识付费机构入驻教育宝网课平台

查看详情登录后台

基础教育学校
公立私立幼儿园、中小学、职业学校入驻教育宝学校库

查看详情登录后台

课外活动机构
研学、周末活动、冬夏令营机构入驻研学活动子平台

查看详情登录后台

老师/大咖
各细分领域的资深老师、教练和从业者入驻教育宝大咖平台

查看详情申请合作
平台客服
- 400-601-2788

上海米特世界教室

专注上海双语/国际化学校择校服务

上海米特世界教室老师直接接听

400-029-09** 转 169166

查看完整号码

扫码拨号

微信扫码拨号

较高淘汰率！什么样的孩子，才是上海一线国际高中的“天选之子”？

2025年11月10日更新

11月上海国际学校春招撞进高潮——上周末光华剑桥首考现场挤得水泄不通，陪考家长多到要临时加座，之前传的“招生寒冬”？完全没影的事。接下来近百所国际学校要连着开考了。机会多归多，可国际学校到底挑什么样的孩子？答案藏在入学考里，尤其是面试——那是学校“选同类”的关键环节。第...

11月上海国际学校春招撞进高潮——上周末光华剑桥首考现场挤得水泄不通，陪考家长多到要临时加座，之前传的“招生寒冬”？完全没影的事。接下来近百所国际学校要连着开考了。

机会多归多，可国际学校到底挑什么样的孩子？答案藏在入学考里，尤其是面试——那是学校“选同类”的关键环节。

第一类学校爱“脑子转得快”的——得盯热点、会用新技术。比如前几天领科首轮面试问了《没出息》台湾版小视频、始祖鸟烟花事件，要是平时不刷新闻、不用手机，连题目在说什么都摸不着，更别谈分析看法；上半年秋招领科还玩了AI：小组讨论完，要先用DeepSeek辅助论证，再重新讨论——这哪是考会不会用工具？是考你能不能从AI给的信息里挑有用的，还得带着批判性去想。还有脑子得有“奇思妙想”——比如星河湾问“要是你是动物或植物，外星人来地球时，你怎么描述自己的生活？”平和问“给你十分钟吸引一千万人注意，你说啥？”这题看着好玩，其实难死：既要想新点子，还得给理由，更要当场组织语言说清楚——考官就盯着你的想象力够不够“跳”。

第二类学校死磕“逻辑”——要看你怎么想问题、说观点。比如七宝德怀特今年3月的面试：中文组围绕“哈佛删了几十门文科课”讨论“文化衰亡论”，英文组要一起设计“理想新学校”，还得做海报展示。题目看着“正常”，但学生的逻辑是不是顺、临场能不能接话、会不会表达、有没有领导力，一讨论就露馅——考官扫一眼就知道谁行谁不行。

第三类学校更“实在”——就问你“是谁”：理想是什么？梦校是哪所？喜欢什么样的老师？为啥来国际学校？甚至会戳到生活细节：和父母吵架听谁的？跟朋友闹矛盾怎么解决？他们要的不是标准答案，是看你是什么样的人、对未来有没有谱、家庭什么样、平时怎么和人打交道。

说到底，面试就是“找对味”——选和学校教育理念合得来的孩子。平和招生办老师说过，他们爱“眼里有光”的：要是学生坐那儿紧张得僵成石头，就算笔试满分，也未必能拿到offer；但只要你说起热爱的事眼睛发亮、侃侃而谈，反而容易被记住。其实不管是不是平和，学校*基本的要求就三个：积极、阳光、有爱好——有这三样，走到哪都有戏。米特世界教育的汪然老师还列过平和*看重的6种特质，感兴趣的可以去查。

最后提醒一句：面试千万别裸考！就说平和——笔试过了前60%能进面试，但面试要再刷掉一半，最后录取*就20%左右。所以一定要提前摸清楚面试的“套路”，准备够了再上。