个人中心

登录 | 注册

咨询/预约我的订单我的网课我的问答我的评价我的权益浏览记录我的收藏
机构中心

教培机构
教培机构入驻教育宝平台、搭建私域流量运营系统或购买百度知了好学

查看详情登录后台

网课机构
录播课程和知识付费机构入驻教育宝网课平台

查看详情登录后台

基础教育学校
公立私立幼儿园、中小学、职业学校入驻教育宝学校库

查看详情登录后台

课外活动机构
研学、周末活动、冬夏令营机构入驻研学活动子平台

查看详情登录后台

老师/大咖
各细分领域的资深老师、教练和从业者入驻教育宝大咖平台

查看详情申请合作
平台客服
- 400-601-2788

郑州博为峰

中国IT职业人才培训领域的先行者

郑州博为峰老师直接接听

400-029-09** 转 172841

查看完整号码

扫码拨号

微信扫码拨号

人在职场，如何让领导、同事都喜欢你？记住这几招

作者：博为峰来源：博为峰 2023年01月03日更新

职场就是名利场，是没有硝烟的战场。有人会说，大家在职场里，都是竞争对手，所以很难让别人都喜欢你。这确实是一件困难的事，但如果你做的够好，能让大家不讨厌你，也算成功。而且职场相处，多一个朋友，总比多一个敌人要好。所以，牢牢记住以下几点，让自己在职场做一个受欢迎的人，何乐而不为呢？ 01.注意维护职...

职场就是名利场，是没有硝烟的战场。有人会说，大家在职场里，都是竞争对手，所以很难让别人都喜欢你。这确实是一件困难的事，但如果你做的够好，能让大家不讨厌你，也算成功。而且职场相处，多一个朋友，总比多一个敌人要好。所以，牢牢记住以下几点，让自己在职场做一个受欢迎的人，何乐而不为呢？ 01.注意维护职场形象爱美之心人皆有之，人的感官十分重要，就像大家都喜欢帅哥、美女一个道理。所以你可以长相一般，但是会打扮自己，在职场一定是加分项。就像美食一样，讲究的是色、香、味俱全，先看上去美味，然后香味，再然后才是品尝。如果一个人邋里邋遢，给人的感官极差，哪怕能力强，也很容易被人忽略。试想一下，如果你在职场每天面对的同事，总是穿着随意，不修边幅，你会是什么感觉？

我甚至还遇到过不喜欢洗澡的职场同事，身上长年累月总有一股奇怪的味道，这样的人，不管工作能力有多强，也很难在职场受欢迎。反之如果你在职场可以注重自己的衣着品味，可以清清爽爽，干干净净的面对自己的同事，即使不是帅哥美女，也依旧会给人留下好印象，这也会让别人更愿意主动了解你。所以，大家切记，在职场不要忽视自己的外在形象，在同事面前维持一个干净、清爽的职场形象，一定是个加分项。一个良好的职场形象，会让别人有兴趣去了解你，而不是见面之后从心里就已经开始排斥你。 02.与人为善，办事靠谱曾有专业机构做过职场问卷调查，你*愿意和什么样的人一起工作。最后大多数职场人的选择，都是那些平时看起来为人亲和，给人一种十分亲近的感觉，做起事却从来不含糊的人。靠谱这个评价，不同于权力和金钱，可能没那么耀眼，不能让你一鸣惊人，但会让你在与人交往中获益。无论何时，别人觉得你靠谱，自然就会更愿意跟你合作，即使不合作，也愿意和你保持长久的联系，毕竟即使哪天有求于你，你是一个靠谱的人，你做事也会更让人放心。

很多人总觉得：“有本事的人，都有脾气，都有个性。”可事实上，有脾气是本能，能控制脾气才是本事。职场人不可避免的会遇到摩擦，但是如何处理这些摩擦，发脾气往往是*简单却*没用的，而如果能控制自己的脾气，尽可能多的与人为善，这才是真正的本事。就像拿起一块璞玉，总是爱不释手，可任谁都不愿拿一个刺球，不仅扎手还毫无价值。 03.跟领导关系再好，也心存敬畏很多职场人，觉得领导对自己很好，恨不得和领导称兄道弟。有些领导为了与下属拉近关系，嘴上说着“不要太见外”，还真就有人信了这个话。这种情况下，如果你处理和领导的关系不得当，说话做事失了分寸，结果往往都是自作自受。领导说是一码事，你做又是一码事。领导嘴上“叫领导太生分，以后叫哥就行。”这话千万不能信，该称呼职位就要称呼职位，因为那是权力的符号，权力的象征。

跟领导的关系，会因为称呼职位而疏远，反而会因为失了分寸而惹领导心里不爽。这种情况并不少见，与领导关系很好，开玩笑失了分寸，结果领导嘴上不说，但心里已经在想“这小子真没眼色。”反而那些心存敬畏的人，领导会心里暗爽。领导就是领导，既然职场中存在上下级的关系，那么每个人都应该尊重这个关系，有其在办公场景下。很多人在这里栽了跟头而不自知，还总会觉得领导翻脸比翻书都快，事实上，是自己没有看清职场上下级的关系。所以，不管领导怎么说，聪明的职场人，在处理和领导的关系时，从称呼到工作汇报，一定是克制而不失礼貌的。切记一点，在职场千万不要跟领导称兄道弟，成熟的职场人一定要有边界感，要能分清楚玩笑和分寸。 04.做好自己的事，尽量少给别人提意见。有句话说得好：“不经他人苦，莫劝他人善。”每个人成长环境和过往经历的不同，也就决定了，大家看待问题的角度，和处理问题的方法总会千差万别，职场中更是如此。有时候大家在职场中看待问题的角度和立场都不同，所以自然观点也会有所分歧，所以我的建议是，做好自己的事，尽量少给他人提意见，有时候你以为给了别人好的建议，可能别人还觉得你是别有用心。尽量不要给别人提建议，也不要通过唱反调来显示你真的“为他好”。就像有些人爱吃肉，有些爱吃素一个道理，你喜欢的未必别人喜欢。如果非要提建议的时候，也应该点到为止。很多时候，大家心里已经有了答案，看似是想得到建议，事实上只不过是为了确认自己的想法，或者是找一下心理安慰，哪怕你提出所谓“建设性”建议，对方也不一定想听。曾经听到过这样一句话：“人与人之间的交谈，往往记住的不是内容，而是交谈时的感觉。” 所以在职场，请把做好自己的事放在第*位，而不是优先操心别人的事。如果有人非要问你的意见，那也尽量表达的委婉一点，说一些相对圆滑的话，一定不要做激烈的情感表达。有时候你自以为好的建议，可能别人听起来格外刺耳，所以少提意见，少管闲事，是一定不会错的。写在最后行走职场，虽说不可能让所有人都喜欢自己，但做好以上几项，大多数人都能有一个比较不错的人缘。至少可以给自己营造一个相对轻松舒适的工作环境，而不是每天陷入内耗之中，把时间和经历多用在提升自己的专业能力上，你的职场之路会走的更顺。

点击下方 “阅读原文” ，挑战年薪20万 ~