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2023/2/1 9:48:38
面试是你能够得到一份工作的关键。小卓为大家整理了一些面试技巧,内容包括面试前的准备工作、面试当中应该注意的问题,以及如何在面试中推销自己等等,一起来涨知识吧!
面试到试用期的注意事项
入职包括应聘过程和入职试用期两部分,入职时要做到诚实、自信,入职后要做到谦虚、谨慎。否则你将会"秒杀"自己或给自己的职场设立障碍,成为自己言语和行为的"牺牲品"。
入职面试技巧是必须经历的一关,一般面试要经历两次,首先是人力资源,其会根据部门的需求,审核你的资料和询问相关问题,此时你的回答言语可以略带夸张,但幅度不能超过20%,(比如说问你一次能拿多重东西,如果你只能拿100斤,你可以说可能在120斤左右。)
如果通过人力资源的审核,将由部门主管或部门经理来面试,此时问题的专业性会很强,面试者多半经验老道,并且会察言观色,此时入职者必须诚实、自信, 问什么答什么,尽量精炼,不要扯东拉西,滔滔不绝,给人华而不实的感觉。更不要夸张或故弄玄虚,否则有可能会在日后失去信任。
当你顺利入职,这才仅仅迈出一步,试用期更为重要,此时必须做到谦虚、谨慎。做事勤快、仔细、认真、多看、多学、多问,热情而不多言,尊敬他人。切忌争强好胜,做事毛手毛脚。试用期内不能留下工作瑕疵,不能留下不好的印象。否则对以后升职调薪会有不小影响,甚至会因此在试用期内被解雇。
面试十大技巧
D一招:把紧自己的嘴巴,三思而后答。
第二招:留足进退的余地,随机而应变。
第三招:稳定自己的情绪,沉着而理智。
第四招:不置可否地应答,模棱而两可。
第五招:圆好自己的说词,滴水而不漏。
第六招:不拘一格地思维,"歪打"而"正着"。
第七招:摆平自己的心气,委婉而机敏。
第八招:放飞想象的翅膀,言之而有物。
第九招:守好自己的人格,含蓄而大度。
第十招:面对"刁难"巧"较量",针锋而相对。
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