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作为测试行业的过来人，一些经验分享给刚入行的你

作者：博为峰来源：博为峰 2023年02月27日更新

恍然间，发现自己已经在这个行业五年之久，回顾过往，思绪良多，一路走来，或多或少都经历过一些坎坷，也碰到过不少大大小小的困难。在此就不多加叙述了。本篇文章主要想写给刚入门的测试员几个忠告，在踏入职场初期，大多数人都还对未来一片迷茫，找不到北，当年刚毕业时的我也是这样，可摸着石头过河毕竟不是长久之计，...

恍然间，发现自己已经在这个行业五年之久，回顾过往，思绪良多，一路走来，或多或少都经历过一些坎坷，也碰到过不少大大小小的困难。在此就不多加叙述了。

本篇文章主要想写给刚入门的测试员几个忠告，在踏入职场初期，大多数人都还对未来一片迷茫，找不到北，当年刚毕业时的我也是这样，可摸着石头过河毕竟不是长久之计，希望新人能够谨记以下几点，在职场道路上走的更加通顺一些。话不多说，开始分享。 01 在校期间的基础很重要有很多学生都觉得，在学校学习的内容大多是纸上谈兵，当真正进入社会后，能派出的用场并不大。诚然，现在的免费的网课和资料比比皆是，在网上随便一搜便能找到许多，好像学习测试技术成为了并不是一件很难的事情。然而当我们踏入社会真正开始工作时会发现，当参与一个项目时，更多的不是看你是否掌握了这门技术，而是你是否明白背后的复杂体系。如何把问题转化为机构的能力就显得十分重要了。而这种能力如何培养呢？如果你是计算机专业毕业的，那数据结构，计算机原理等课程，都能够很好的帮你构建良好的信息体系结构。如果你非科班出生，你可以试图通过高数来构建合理的思维逻辑能力。

初期的时候可能会觉得没有用，但随着时间长了之后，这些逻辑能力就会浮现出来，成为帮助你快速解决复杂难题的好帮手，资深的IT工作者和初学者*大的差距正是这个，如果仅仅只是学一门技术，等到中年危机时，很容易就会被淘汰的。 02 初期尽量专攻一个领域很多时候，我们在提到部门的某一个人时，会觉得，他各方面都还不错，但真的要说出很出色的地方，却又想不出来，只记得他各方面都还可以。不是说这样做到全面不好，只是这种类型的人往往在升职加薪的时候存在感会低一点。在进入职场后，拥有自己的标签是一件很重要的事情，比如我是一个测试，我的自动化测试框架及编码能力很强，可以编写出高效、扩展性、复用性高的代码，那当有相关的机会时，领导第一时间就会想到，那个小伙子，在这方面很厉害，让他来负责这个项目吧。

这就是贴标签的好处，当然不是说让你偏科发展，*好的发展状态是各方面都不错，但有一点特别突出，转产品和转管理的机会就会大大增加。所以作为新人，可以在初入职场时就先想清楚自己的长处在哪里，在这里领域发力，争取快速达到身边人都认可的水平。 03 早日确定发展方向作为测试员，有了几年职场经验后我们都不得不去面临一个问题，究竟是走技术路线还是管理路线，当然，这两点每个人的选择都不同，主要从自身性格等方面出发，没有对与错之分，只有合适与不合适之说。下面给大家说说选择技术路线和管理路线需要注意的问题有哪些技术路线：走技术路线首先基本功得扎实，这些在此就不多加叙述了，其次，我们将技术路线划分为三个方向，分为是分别是自动化测试工程师、白盒测试工程师、性能测试工程师。下面从这三个方面给大家仔细分析一下。软件测试从宏观上可以分为功能测试、性能测试、安全性测试三个方面，如果能将三者结合起来就说明已经将这个岗位做的十分好了。资深性能测试工程师在这三者中是技术要求*高的一个，为了发现性能问题，要懂软件开发架构；为了定位性能问题，要懂操作系统、网络协议、应用服务器乃至数据库的原理与使用等等等等。

资深白盒测试工程师其日常工作除了包含白盒测试的日常内容外，还市场需要协助部门攻略测试方法和技术性难题。常规的白盒测试工程师只需要负责程序设计语言类型的代码级测试，但资深的白盒测试工程师需要脱离语言本身，结合不同的架构与开发技术，寻找代码测试的方法，同时还需要代码优化。资深的安全性测试工程师需要对软件的开发模式、实现架构和技术本身充分了解，这样才能感知到软件系统的安全漏洞，能够通过系统漏洞尝试攻击软件系统，达到测试的目的。不过目前国内该岗位尚未普及，所以能够从事职位并不多。管理路线：虽然说我们走的是管理路线，但是技术方面也要做到基础扎实，有人说，技术干不动了转管理，但是换一个角度来思考，技术干不动了，转管理下面的人能够福气吗？所以想要做管理的前提在于，技术扎实，自己再学习一些管理方面的知识。再初期工作的时候不要完成了自己的工作就松懈了，多花点时间去看看其他部门的业务，比如整体的生产流程等，做到多学多看，为之后的发展方向总结经验。

管理路线还有一点需要注意的是，不要一味的专注于技术层面，技术需要有，这样可以防止未来更好的管理下属，但我们要将重心放在处理团队的方面，一个团队的价值才是管理者的核心价值。 04 写在最后其实总体的大方向就这么几个，刚毕业的时候机会多，可以从各个角度来尝试一下自己的兴趣和可能性，如果发现自己不喜欢，即使调整一个角度试试，挑选一个*适合自己和*擅长的。还有一点在这里多费一些口舌，关于跳槽，在换每一份工作前，都先思考一下这份工作的价值和目标，不要只看薪资，让自己能够在每一份工作中都找到自己的学习价值。只有你的价值上升了，你的收入才能支撑年龄的增长。

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