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在职场上，学历重要还是能力重要？

作者：汇智动力学院来源：汇智动力学院 2023/10/18 17:47:55

“在职场上，学历重要还是能力重要？”大家普遍认同的观点是学历...

“在职场上，学历重要还是能力重要？”大家普遍认同的观点是学历可以决定你的下限，但是能力才能决定你的上限。不少高中毕业就出来工作的同学，十几年的职场经验，发现自己根本不敢跳槽，虽然有着较强的工作能力，却缺少了学历的敲门砖，在投递简历阶段就直接被Pass掉了。而某些非学校毕业的本科生也会遇到这样的尴尬，在投递简历阶段处于劣势，比如被某些对学历要求严格的行业拒之门外，难以获得笔面试资格。

此外，学历高低更显著的差距是体现在薪资上，即使大家做着相同的工作，但是在薪资待遇上却有着很大的不同。而学历高的毕业生，企业也会用来作为培养管理上人才的方向，在升职加薪上机会也会更多。所以在现在大学生越来越多的情况下，不少同学也意识到了学历层面存在的差距，通过成人高考、专升本、考研等方式提升学历，以求获得更多的就业机会和更好的薪资待遇。学历在一定程度上是量化能力指标，对于缺少工作经验的大学生来说，更高的学历往往能作为更高能力和潜力的证明。但只有经过职场实操的摸爬滚打，拥有了能拿得出手的*，才能最终决定你可以站多高、走多远。正如我们说的，学历可以提供机会、平台，或者说是敲门砖，但之后的发展，就是在学历不受限基础上能力的竞争。当大家都满足了*基本的学历要求，比如专科、本科等等，那么能力是后期竞争中的关键因素。

特别是在互联网等较为宽松的行业，一般只要是专科学生，能力足够优秀也能脱颖而出。在汇智动力就有不少转行的同学通过系统学习来积累技术和经验，最终通过笔试、面试拿到心仪的offer，拥有更好的发展前景。对他们来说，只是通过持续的积累和努力，自然而然地获得了成长和收获，摘下了那些低学历，没有背景，没有资源的弱点标签。许多人认为自己发展不好，是因为没有良好的学历和背景关系，但这并非决胜的关键因素，那些能在竞争中脱颖而出，成为职场精英的人，不只是凭学历和背景才能取得成功。正是因为在低起跑线上的高效奋斗，使他们有了更高的认知水平和能力。因此职场发展最根本的落脚点，还是认知和能力。即要追求学历的层次，更要追求能力的提升，或者一般学历情况下，一定要更重视核心能力的提升，强化自己的比较优势，这才是真正体现自我价值的地方。