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银行招聘考试主要考察以下几个方面的内容： 1.行政职业能力测验：主要考察考生的运算、资料分析、判断推理等能力。 2.综合知识：涉及的内容较多，包括时政、计算机、金融学、会计学等学科的专业知识。 3.申论：主要考察考生的阅读理解、语言表达以及文体写作能力。 4.英语：主要考查考生的英文阅读理解能力。 5.性格测试：主要考查考生性格是否极端，或者考生的性格是否与职业有较高的匹配度。 6.面试：主要考查考生的组织协调能力、领导能力以及自信心、责任感等。
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回答于2023/11/3 14:08:36抢首赞 -
EPI、综合知识、英语、职业测评
艺达现代音乐
回答于2022/11/28 20:30:57抢首赞
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