为全面提升讲师的各项综合技能,新励成于9月4日-5日在清远举办主题为“ 弦歌不辍,薪火相传 ”的年度讲师技能大赛圆满落幕。
作为国内知名的演讲口才培训企业,新励成深知卓越的教学服务必须建立在强大的师资团队之上,只有通过不断的学习沉淀、强化授课能力,才能保持讲师队伍业务水平的高度。 本次大赛汇集了新励成全国优秀的讲师团队,通过专业技能PK,为讲师们提供了一个展现和锻炼的平台。同时,新励成董事长赵璧、董事詹歆等出席本次大赛。
在为期两天一夜的讲师技能大赛中,来自全国各地的讲师们纷纷展现专业水准,在互相学习中挖掘自身不足,并通过交流学习掌握新的教学方法、沟通技巧和问题解决策略。
这种 相互赋能、共同成长 的氛围有助于讲师团队在实际课堂中更好地指引学员,提高教学质量水平,帮助学员更快速的地成长。
活动现场,新励成董事长赵璧分享了企业文化,帮助讲师团队更好地理解提升教学质量和自身专业技能的重要性。
赛后为冠、亚、季军进行颁奖,同时针对卓越奋斗者进行表彰,包括“卓越之星”、“百万天团”等。 这一举措既是对讲师们辛勤付出的肯定,更为他们接下来的征途笃定力量!
新励成作为口才培训赛道的早期耕耘者,在推广软实力教育的道路上从未停下前行的步伐。 从2005年开始,新励成在直盟体系、课程打磨、产品研发、行业探索等多维度实现了一定的积累与沉淀。
对于教学质量,新励成始终秉承 “ 课比天大,精于自凿 ” 的产品理念。 在每一位讲师正式上岗前,他们都将经历“ 融入”、“备课”、“打磨”、“突破 ”四个阶段,其中还需通过 60天 集中封闭式训练、 近9 万 逐字稿件背诵, 11次以上 的多维度立体考核。
新励成同时也设立了 讲师年度考核营 ,评审团拥有一票否决权,以此来确保每一位新励成讲师能够持续精进、持续成长。 标准化的培养筛选、统一的师资调配、统一的教案教材,为所有学员提供高质量、高水准的教学服务。此次活动更突显新励成对教育质量的坚定承诺! 欢迎来访,更欢迎与我们同行! Tips:预留手机号码后请保持手机畅通,课程顾问将在1-3天内致电沟通到校体验时间。